このコースについて
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100%オンライン

自分のスケジュールですぐに学習を始めてください。

柔軟性のある期限

スケジュールに従って期限をリセットします。

中級レベル

約13時間で修了

推奨:4 weeks, 4-5 hours/week...

英語

字幕:英語, ベトナム語
User
このCourseを受講している学習者は
  • Product Managers
  • Managers
  • Chief Executive Officers (CEOs)
  • Project Managers
  • Software Engineers
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中級レベル

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シラバス - 本コースの学習内容

1
7時間で修了

Managing Self: Developing Your Personal Brand

29件のビデオ (合計119分), 10 readings, 3 quizzes
29件のビデオ
Welcome2 分
Managing Self5 分
What is Executive Personal Brand?4 分
Current Brand Personality1 分
Analyzing Your Current Brand Personality3 分
Desired Brand Personality2 分
USP3 分
Summary1 分
What is pre-presence?6 分
Writing Emails7 分
Voice Mail1 分
Summary55
What is presence?55
Presentations Overview / Persuasion tactics9 分
Overcoming Stage Fright5 分
Connect / Use of body language3 分
Facial expressions / Vary your voice4 分
Persuasion Tactics2 分
Your Personal Brand Pitch - Instructions & Samples3 分
Interpersonal Presentation Tips / Summary6 分
What is post-presence?3 分
Thank you notes5 分
Personal Connections5 分
Interview: Shayna Humphrey – “Emotional Intelligence”10 分
Personal Brand ToolKit – Your Action Plan7 分
Peer Evaluation – Personal Brand Toolkit1 分
Summary2 分
Bonus Material / Meetings3 分
10件の学習用教材
Current Brand Personality Exercise15 分
Listening Exercise - Instructions45 分
Desired Brand Personality Exercise10 分
Unique Selling Proposition Exercise10 分
Watch Amy Cuddy, "Your Body Language Shapes Who You Are"20 分
Watch Indra Nooyi – The importance of communication skills2 分
Watch Warren Buffet On Speaking2 分
Your Personal Brand Toolkit - Desired Personality #1 Exercise10 分
Your Personal Brand Toolkit - Desired Personality #2 Exercise30 分
Rubric for Personal Brand Toolkit10 分
2の練習問題
Expression and Body Language12 分
Quiz No. 1 - Managing Self10 分
2
3時間で修了

Leading Teams and Organizations

19件のビデオ (合計116分), 3 readings, 2 quizzes
19件のビデオ
Introduction to Motivation4 分
Individual Mindset8 分
Process-based view of motivation6 分
Social-comparison in motivation4 分
The motivating potential of jobs7 分
Summary2 分
Introduction to Team Dynamics2 分
Teams and Working groups4 分
Team Effectiveness9 分
Psychological safety & Collaboration6 分
Introduction to Organizational Design2 分
A framework for organizational design and performance10 分
Organizational Structure12 分
Comparison of different structures (functional, divisional, and matrix)4 分
Introduction to Organizational Culture1 分
The Importance of Culture9 分
The elements of culture7 分
Managing Organizational Culture8 分
3件の学習用教材
Job Diagnostic Survey10 分
Case Study: Managing a Global Team20 分
References to articles mentioned in the videos10 分
2の練習問題
Practice Quiz - Leading Teams and Organizations12 分
Quiz No. 2 - Leading Teams and Organizations12 分
3
2時間で修了

Leading Change, pt 1 - Personal Change

5件のビデオ (合計29分), 7 readings
5件のビデオ
Welcome and Introduction to Course Project9 分
The Lewin Model6 分
The Three Keys to Change8 分
Mechanisms3 分
7件の学習用教材
Course Project Log - Step 110 分
Course Project Log - Step 210 分
Article: "Three Keys to Change"10 分
Course Project Log - Step 310 分
Course Project Log - Step 410 分
Article on "Mechanisms"10 分
Course Project Log - Step 510 分
4
5時間で修了

Leading Change, pt 2 - Organizational Change

9件のビデオ (合計53分), 7 readings, 4 quizzes
9件のビデオ
Vision & Gaining Buy-In8 分
Listening4 分
Symbolic Action & Visuals4 分
Building a Coalition4 分
Media Richness5 分
Timing Issues5 分
Finalizing the Course Project3 分
Optional: A Consultant's View - Interview with Tyler Durham10 分
7件の学習用教材
Course Project Log - Step 610 分
Course Project Log - Step 710 分
Course Project Log - Step 810 分
Organizational Transformation: The Quiet Role of Coalitional Leadership15 分
Course Project Log - Step 910 分
Course Project Log - Step 1010 分
My Year at Walmart10 分
2の練習問題
Practice Quiz - Leading Change8 分
Quiz No. 3 - Leading Change18 分
4.8
14件のレビューChevron Right

Leadership Toolkit for Managers からの人気レビュー

by DSJan 29th 2018

Great, in depth course. A lot of thought-provoking questions and information. Break out your pad and pen—you're going to want to take notes so you don't miss a thing. Thanks Vandy.

by BAOct 20th 2018

This course is what I can say, a real practical knowledge. It inspire me with encourage to lead and make a positive change.

講師

Avatar

Rangaraj Ramanujam, Ph.D.

Professor of Management
Owen Graduate School of Management
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Kimberly Pace

Professor for the Practice of Communication
Owen Graduate School of Management
Avatar

Ray Friedman

Brownlee O. Currey Professor of Management
Owen Graduate School of Management

ヴァンダービルト大学(Vanderbilt University)について

Vanderbilt University, located in Nashville, Tenn., is a private research university and medical center offering a full-range of undergraduate, graduate and professional degrees....

Business Essentials for Managers専門講座について

Learn to drive change, inspire innovation, and cultivate excellence with four practical career-relevant courses taught by some of Vanderbilt’s top business faculty. Each course is designed to accelerate your career trajectory by providing hands-on training in one of four key areas—innovation, finance and accounting, strategy and operations, and leadership—and every course concludes with a real-world project that will help you demonstrate your value and expertise to current and potential future employers. When you complete the Specialization, you’ll have the tools you need to position yourself for a promotion, job change, or any other growth opportunity. You will also be eligible for 6 Continuing Education Units (CEUs). You will need to request the CEU certificate by contacting Vanderbilt upon completion: execed@owen.vanderbilt.edu....
Business Essentials for Managers

よくある質問

  • はい、最初のビデオをプレビューしてシラバスを表示してから登録できます。プレビューに含まれないコンテンツにアクセスするには、コースを購入する必要があります。

  • セッションの開始日前にコースに登録すると、そのコースに関するすべての講座のビデオと学習用教材にアクセスできます。課題は、セッションの開始後に提出できるようになります。

  • 登録してセッションを開始すると、すべてのビデオや、学習用教材項目やコースのディスカッションフォーラムなど他のリソースにアクセスできます。演習の評価を表示して提出したり、成績とコース修了証の取得に必要なテストを完了することができます。

  • コースを無事完了すると、コースの電子修了証が成果のページに追加されます。そこからコースの修了証を印刷したり、LinkedInのプロフィールに追加したりできます。

  • このコースは現在、利用できる期間内において、支払い済み受講生または学資援助を受けた受講生のみが利用できるCoursera(コーセラ)提供のコースです。

さらに質問がある場合は、受講者向けヘルプセンターにアクセスしてください。