このコースについて
11,253

100%オンライン

自分のスケジュールですぐに学習を始めてください。

柔軟性のある期限

スケジュールに従って期限をリセットします。

初級レベル

約12時間で修了

推奨:5 недель обучения, 1-3 часа в неделю...

ロシア語

字幕:ロシア語

100%オンライン

自分のスケジュールですぐに学習を始めてください。

柔軟性のある期限

スケジュールに従って期限をリセットします。

初級レベル

約12時間で修了

推奨:5 недель обучения, 1-3 часа в неделю...

ロシア語

字幕:ロシア語

シラバス - 本コースの学習内容

1
1時間で修了

Приветственный модуль

...
1件のビデオ (合計1分), 4 readings
4件の学習用教材
Приветственное слово автора10 分
О команде курса10 分
Анкета слушателя10 分
Список рекомендуемой литературы10 分
3時間で修了

Модуль 1. Понятие профессиональной траектории

В первом модуле мы с вами поговорим о том, чем характеризуется и в каких условиях происходит построение карьеры современным специалистом. Вы узнаете о том, чем характеризуются так называемые турбулентные времена и VUCA-время; почему специалисты сейчас больше говорят не о построении карьеры, а о развитии профессиональной траектории; какие новые типы карьеры появились за последнее время....
5件のビデオ (合計42分), 2 quizzes
5件のビデオ
1.2. Профессиональное развитие в VUCA-мире7 分
1.3. Профессиональная карьера и профессиональная траектория8 分
1.4. Традиционная карьера8 分
1.5. Неограниченная (boundaryless) карьера и поливариативная (protean) карьера8 分
1の練習問題
Контрольная работа по модулю 110 分
2
1時間で修了

Модуль 2. Профессиональный потенциал сотрудника

Во втором модуле вы узнаете, чем отличается сотрудник 21 века от работников предыдущего тысячелетия. Мы поговорим о классических компетенциях, метакомпетенциях и «мягких» компетенциях. Вы узнаете о том, кто такой транспрофессионал, зачем современному сотруднику нужен Я-бренд и какой у него есть потенциал....
5件のビデオ (合計44分), 1 quiz
5件のビデオ
2.2. Транспрофессионал10 分
2.3. Личностный и профессиональный потенциал специалиста9 分
2.4. Лидерский потенциал и креативное лидерство7 分
2.5. Проактивность и Я-бренд сотрудника8 分
1の練習問題
Контрольная работа по модулю 210 分
3
1時間で修了

Модуль 3. Проблемы построения профессиональной перспективы

В этом модуле мы поговорим о том, какие трудности могут встречаться на пути современного специалиста. Вы узнаете о выученной беспомощности, спонтанной самореализации, стремлении к опасности, прокрастинации и многом другом. Вы поймёте, чем профессиональные кризисы отличаются от профессиональных деструкций и как их можно предотвратить. Также мы обязательно обсудим, что можно и нужно делать в ситуации возникновения профессиональных кризисов и профессиональных деструкций....
5件のビデオ (合計46分), 1 quiz
5件のビデオ
3.2. Профессиональные дефициты современного работника: исполнительская дисциплина13 分
3.3. Профессиональные дефициты современного работника: выученная беспомощность и проблема ответственности7 分
3.4. Деструктивное поведение сотрудника7 分
3.5. Специфика профессиональных деструкций у сотрудников в 21 веке10 分
1の練習問題
Контрольная работа по модулю 314 分
4
3時間で修了

Модуль 4. Управление планированием профессиональной траектории

В четвёртом модуле мы с вами изучим и попробуем применять на практике технологии планирования профессиональной траектории. Вы узнаете о том, какие возможности для этого предоставляет тайм-менеджмент, метод ментальный карт, форсайт-технологии, построение образа профессионального будущего и ряд других технологий....
5件のビデオ (合計51分), 2 quizzes
5件のビデオ
4.2. PESTEL-анализ и SWOT-анализ9 分
4.3. Психологический контракт9 分
4.4. Форсайт-стратегия12 分
4.5. Vision11 分
1の練習問題
Контрольная работа по модулю 412 分
5
2時間で修了

Модуль 5 . Управление реализацией профессиональной траектории

В нашем последнем модуле мы с вами изучим возможности управления реализацией профессиональной траектории персонала в современной организации 21 века. Вы узнаете о том, какие современные модели оценки и обучения персонала являются наиболее эффективными, как возможно достичь эффективной совместной деятельности сотрудников организации, как возможно применять организационный коучинг, а также какую профессиональную траекторию возможно считать успешной....
5件のビデオ (合計55分), 1 reading, 1 quiz
5件のビデオ
5.2. Стратегии обучения персонала9 分
5.3. Управление совместной деятельностью персонала11 分
5.4. Коучинг как инструмент развития персонала10 分
5.5. Профессиональная успешность и критерии профессиональной и жизненной удовлетворенности12 分
1件の学習用教材
Анкета слушателя по итогам обучения10 分
1の練習問題
Итоговый тест56 分
4.7
4件のレビューChevron Right

人気のレビュー

by EVApr 20th 2018

Великолепный курс, который помогает разобраться не только в своих профессиональных навыках, но и лучше понять сотрудников и помочь им в дальнейшем развитии

講師

Avatar

Валерия Николаевна Петрова

Кандидат психологических наук, доцент
Кафедра организационной психологии

トムスク大学(National Research Tomsk State University)について

National Research Tomsk State University is the largest classical university in the Asian part of Russia. For over 135 years TSU has been training the scientific and managerial elite, based on the integration of academic process and fundamental scientific research. It is a renowned center of education, science, innovations and attraction for creative talents, a generator of advanced ideas, and a paragon of adherence to the best traditions of Russian higher education. There are 23 departments and learning institutes, 1 University branch, Institute of Distance Education, Institute of Innovations in Education operating at TSU, and more than 17,000 students studying at the University, with 135 subject areas and specialties to choose from. TSU offers 136 Master’s programmes in 55 areas of academic studies and counting. The number of international students is constantly increasing, now with more than 1300 TSU students coming from countries such as the USA, UK, Germany, France, Australia, Italy, Poland, Mongolia, China, Vietnam, Korea, Columbia, Turkey and others....

よくある質問

  • 修了証に登録すると、すべてのビデオ、テスト、およびプログラミング課題(該当する場合)にアクセスできます。ピアレビュー課題は、セッションが開始してからのみ、提出およびレビューできます。購入せずにコースを検討することを選択する場合、特定の課題にアクセスすることはできません。

  • 修了証を購入する際、コースのすべての教材(採点課題を含む)にアクセスできます。コースを完了すると、電子修了証が成果のページに追加されます。そこから修了証を印刷したり、LinkedInのプロフィールに追加したりできます。コースの内容の閲覧のみを希望する場合は、無料でコースを聴講できます。

さらに質問がある場合は、受講者向けヘルプセンターにアクセスしてください。