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ミネソタ大学(University of Minnesota) による Managing Employee Performance の受講者のレビューおよびフィードバック

4.7
2,231件の評価

コースについて

Once you have hired good employees, the next step that successful people managers take is to develop the full potential of their employees. Performance management is a process that helps managers achieve the goal of getting the best from their employees. In this third course in the Human Resources for People Managers specialization, we will discuss the skills and key processes you will need to develop your employees to attain department and organizational goals. These skills will include setting clear expectations, providing positive and corrective feedback, and delivering an effective performance appraisal....

人気のレビュー

MH

2021年10月10日

this course is amazing, give me a lot of knowledge i haven't know before. give me a lot of benefit. so insightful. thank you so much university of minnesota, the lecture, and especially for Coursera.

BO

2018年6月30日

Another great course. This course explains and delivers the benefits of having clear goals and objectives that outline who, what, and when of the employee and reduces any surprises to expectations!

フィルター:

Managing Employee Performance: 176 - 200 / 545 レビュー

by Natasha Y H

2022年4月19日

by Karina C F

2017年10月25日

by abdul s

2020年5月6日

by Natalia K

2020年4月9日

by Inti R

2022年7月5日

by Karin K

2021年9月23日

by Amar S

2019年9月19日

by Jessica W

2019年6月23日

by Zsolt A H

2020年5月23日

by javad a

2022年4月10日

by Tarushee B

2022年6月18日

by Maria L L C

2016年5月8日

by Wendy M P c

2020年8月14日

by Sandra A

2020年5月12日

by Hoang T T T

2021年6月3日

by Vicky S

2021年4月10日

by Marcelo B

2021年3月26日

by Trí C

2022年2月20日

by Angelica H

2021年2月12日

by T C Y

2020年5月1日

by Martha J D

2021年10月8日

by Laurie P

2020年10月17日

by Princy P G

2020年5月27日

by Karmen M

2019年3月21日

by Candice T

2021年12月2日