Building a Hiring Plan by Analyzing Past Data in Sheets

4.9
23件の評価
提供:
Coursera Project Network
このガイド付きプロジェクトでは、次のことを行います。

Learn how to prepare data to be analyzed.

Use the data to build a hiring plan

Clock2 hours
Beginner初級
Cloudダウンロード不要
Video分割画面ビデオ
Comment Dots英語
Laptopデスクトップのみ

By the end of this project, you will understand how HR analytics are used to perform several analyses such as analyze total headcount to be hired, consolidate the position details, provide insights that would help the Talent Acquisition Manager to arrive at the sourcing strategy, set the selection process and the assessment guidelines. All these analyses will help create an annual hiring plan for an organization. All these steps in the project are performed by individuals of the Human Resources team.

あなたが開発するスキル

Human Resources (HR)analysisHiring

ステップバイステップで学習します

ワークエリアを使用した分割画面で再生するビデオでは、講師がこれらの手順を説明します。

  1. Prepare data for an annual Hiring Plan.

  2. Analyze the different fields to finalize the Wage Budget requirements.

  3. Create a talent sourcing strategy for the hiring plan.

  4. Analyze the job specifications for all (New and Superannuated) positions to be filled in the financial year.

  5. Analyze the date of hire field to calculate the quarterly hiring of employees for the Middle level positions.

ガイド付きプロジェクトの仕組み

ワークスペースは、ブラウザに完全にロードされたクラウドデスクトップですので、ダウンロードは不要です

分割画面のビデオで、講師が手順ごとにガイドします

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