この専門講座について

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Do you have people reporting to you that need managing? Or perhaps you want to consider a career in human resources? Or freshen up your HR knowledge? This specialization provides a robust introduction to the key principles, policies, and practices of human resource management. The specialization begins with a foundational course that considers alternative approaches to managing human resources, provides a background to the U.S. legal context in which employees are hired, fired, rewarded, and managed, and outlines the different reasons that people are motivated to work. The remaining three courses tackle three core areas that all managers should understand: hiring employees, evaluating their performance, and rewarding them. Throughout the courses, an accessible, scientific approach is embraced such that best practices and practical tips are informed by research, but presented in accessible, applied ways. Upon completing the specialization, learners will have a deeper understanding of what works in the workplace, including a toolkit of best practices for hiring, managing, and rewarding employees. The specialization will be valuable for managers and entrepreneurs taking on these responsibilities as well as anyone else interested in the fundamental principles of human resource management. The Capstone Project will provide an opportunity to apply this knowledge to a real situation, including your own organization or work unit if desired.
受講生の就業成果
51%
この専門講座終了後に新しいキャリアをスタートしました
16%
昇給や昇進につながった
共有できる証明書
修了時に証明書を取得
100%オンラインコース
自分のスケジュールですぐに学習を始めてください。
フレキシブルなスケジュール
柔軟性のある期限の設定および維持
初級レベル
約6か月で修了
推奨3時間/週
英語
受講生の就業成果
51%
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初級レベル
約6か月で修了
推奨3時間/週
英語

この専門講座には5コースあります。

コース1

コース 1

Preparing to Manage Human Resources

4.8
5,482件の評価
1,520件のレビュー
コース2

コース 2

Recruiting, Hiring, and Onboarding Employees

4.7
2,483件の評価
607件のレビュー
コース3

コース 3

Managing Employee Performance

4.7
1,598件の評価
383件のレビュー
コース4

コース 4

Managing Employee Compensation

4.7
1,198件の評価
284件のレビュー

提供:

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ミネソタ大学(University of Minnesota)

よくある質問

さらに質問がある場合は、受講者向けヘルプセンターにアクセスしてください。